寧夏水投中源水務(wù)有限公司屬寧夏水務(wù)投資集團(tuán)有限公司國(guó)有全資子公司，主要從事工業(yè)和城鎮(zhèn)供排水工程的投資、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)和管理；水處理工程，水保及環(huán)境保護(hù)項(xiàng)目的投資、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)和管理；供排水工程物資營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)；與項(xiàng)目區(qū)水利工程有關(guān)的土地、旅游資源的開(kāi)發(fā)等業(yè)務(wù)。受水區(qū)域涉及三市（吳忠市、中衛(wèi)市、固原市）兩縣（同心縣、海原縣）兩區(qū)（海興開(kāi)發(fā)區(qū)、原州區(qū)）。為進(jìn)一步優(yōu)化公司人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加快公司發(fā)展，根據(jù)公司業(yè)務(wù)工作需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員22名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘基本條件和范圍

（一）基本條件

1.熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，有良好的的職業(yè)素養(yǎng)，無(wú)不良記錄。

2.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)，強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心。

（二）招聘范圍

本次面向社會(huì)招聘，符合招聘崗位資格條件的人員均可報(bào)名參加。

二、招聘崗位人數(shù)及條件（22名）

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員8名、運(yùn)行人員14名。

(一)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員

1.城鄉(xiāng)供水專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員5名。

招聘條件: 全日制本科及以上學(xué)歷,年齡30周歲以下,工程管理、市政給排水、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 

2.污水處理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3名。

招聘條件: 全日制本科及以上學(xué)歷,年齡30周歲以下,環(huán)境工程、環(huán)境保護(hù)、市政給排水等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，有污水處理工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件。

（二）運(yùn)行維護(hù)人員

1.城鄉(xiāng)供水運(yùn)行人員8名。

招聘條件：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，市政給排水、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、法務(wù)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件。

2. 污水處理運(yùn)行人員6名。

招聘條件：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，市政給排水、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、污水處理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有污水處理工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件。

三、工作地點(diǎn)

同心縣、海原縣。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.發(fā)布公告：通過(guò)寧夏國(guó)資委、寧夏水投集團(tuán)、寧夏人才網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布招聘公告，符合條件者均可報(bào)名，每人限報(bào) 1 個(gè)崗位，多報(bào)的均視為無(wú)效報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2022 年9月19日-9月21日18 時(shí)。

3.報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名者在規(guī)定時(shí)間通過(guò)發(fā)送郵件的方式進(jìn)行報(bào)名。

4.報(bào)名提交資料：《報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件，請(qǐng)到寧夏人才網(wǎng)下載專(zhuān)區(qū)下載）、本人近期1寸藍(lán)底彩色照片、身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、業(yè)績(jī)證明等與《報(bào)名登記表》填寫(xiě)情況有關(guān)的證明材料掃描發(fā)送至nxstqzygs@163.com，電子郵件主題為：“姓名+應(yīng)聘崗位”。

5.報(bào)名要求：報(bào)名者按《報(bào)名登記表》要求填表，填表信息不全、標(biāo)注不清、資料提交不完整的，視為無(wú)效報(bào)名。

6.報(bào)名條件：擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針和政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有較高的政治素質(zhì)、職業(yè)操守，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無(wú)違法違紀(jì)行為，無(wú)不良嗜好和其它不良行為記錄。

7.有下列情形之一的，不受理報(bào)名：受到組織處理或者黨紀(jì)、政紀(jì)處分，在影響期內(nèi)的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任競(jìng)聘崗位職務(wù)的。

（二）資格審查

資格審查貫穿于招聘全過(guò)程。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查。不符合應(yīng)聘條件的，取消應(yīng)聘資格。報(bào)名截止后進(jìn)行資格初審，對(duì)通過(guò)資格初審的人員，電話通知進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,報(bào)名結(jié)束后 5 個(gè)工作日內(nèi)，應(yīng)聘者未接到通知的，視為資格審查未通過(guò)，不再另行通知應(yīng)聘者。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需準(zhǔn)備材料：報(bào)名登記表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、業(yè)績(jī)證明、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)以及任職（聘任）文件等與登記表填寫(xiě)情況有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。以上資格審查所需資料需提供原件及復(fù)印件各 1 份，核驗(yàn)后原件退回。

（三）筆試

1.筆試總分 100 分，試卷嚴(yán)格保密。

2.筆試考試范圍:主要考查應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.根據(jù)筆試成績(jī)，按 1:3 進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。不足人數(shù)比例的由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，最低不低于 1:2 比例（末位若出現(xiàn)多名考生筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)）。

（四）面試

面試試題由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員出題，嚴(yán)格保密。

面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（五）成績(jī)匯總

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘者的綜合得分情況(綜合得分=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%)，結(jié)合具體崗位要求，以綜合得分成績(jī)從高分到低分順序，按 1：1 的比例確定擬考察人員名單（末位若出現(xiàn)多名考生面試成績(jī)相同的，根據(jù)應(yīng)聘者提供材料，按照崗位匹配原則擇優(yōu)確定考察人選）。

（六）綜合考察

公司組織對(duì)入圍的考察對(duì)象進(jìn)行德能勤績(jī)等方面綜合考察,確定擬聘用人員名單。

（七）公示錄用

1.擬聘用人員公示 5 個(gè)工作日。對(duì)反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

2.公示結(jié)束后通知擬聘用人員到縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，確保錄用人員具有能夠正常履行職責(zé)的身體條件，公司或應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可按有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。

3.通知擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知 5 日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。

4.擬聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用。試用期期間考核不合格的，終止試用期，不予正式聘用。

（八）薪酬福利

經(jīng)聘用的人員，與中源公司簽訂正式《勞動(dòng)合同》，按照公司薪酬制度核發(fā)薪酬，并依法繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

五、相關(guān)要求

（一）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通 導(dǎo)致無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

（二）凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

（三）每個(gè)崗位進(jìn)入筆試及面試人數(shù)低于最低開(kāi)考比例的，將核減招錄人數(shù)或取消該崗位的考試。

聯(lián)系人：馬女士

電 話：15209582820  0953-8639919

郵 箱：nxstzygs@163.com

中源水務(wù)招聘報(bào)名表.docx

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                      2022年9月18日